鞋类技术专家
行业类别: |
设计/开发类 |
职位类别: |
产品工艺/技转 |
所属部门: |
采购部 |
工作地区: |
湖北 武汉 洪山 |
月薪待遇: |
1万-1.5万元 |
招聘人数: |
若干 |
工作年限: |
5-10年 |
学历要求: |
不限 |
性别要求: |
不限 |
年龄要求: |
|
更新时间: |
2025/10/05 |
有效日期: |
长期有效 |

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- 职位描述:
- 岗位职能:
1、参与产品开发评审,负责对接设计、开发、打样等环节,对鞋类产品结构、材料、工艺资料进行技术评估与可行性确认;
2、指导各阶段样品试做(大中小试、试穿试刀等),识别风险点,确认工艺与结构方案,评估其批量转产可行性;
3、协助制定与优化工艺流程,对技术异常进行分析改善,确保样品打样及量产一致性;
4、参与港人部门、开发管理组的打样及工厂量产可行性评估,输出评审意见;
5、汇总并输出产品的技术评审记录与分析报告,参与技术绩效评估;
6、参与技术管理规范、标准流程的制定和实施,推动技术文件标准化;
7、提供打样/量产过程中的现场技术支持和培训,协助技术落地与效率提升。
任职要求:
1、熟悉鞋类产品技术标准,了解鞋类开发各阶段流程及技术要点,具备较强的结构与工艺识别能力;
2、精通成型工艺与鞋类材料,具备丰富的开发经验,能识别并解决产品技术难点;
3、有良好的问题判断与分析能力,能独立处理打样或量产过程中的技术异常;
4、熟悉鞋类行业生产流程,具有良好的团队合作与沟通能力,责任心强;
5、有6年以上鞋类产品开发或技术岗位经验,有男鞋/鞋类/童鞋开发经验者优先。
福利待遇:
1、工作时间:8小时工作制,周末双休,无强制加班要求;
2、薪资待遇:底薪+绩效奖金+带薪培训+节日福利+年终奖金等完善的福利, 每年1-2次申请调薪机会;
3、五险一金:提供养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金;
4、集体旅游:不定期组织集体旅游和户外拓展;
5、员工培训:从新员工入职开始提供全面的培训计划,拥有完善的培训体系和广阔的学习发展空间;
6、职业规划:针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划;
7、休假福利:依法享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假及其它法定假期;
8、工作环境:光谷大道附近大面积整层办公楼,良好的办公环境;
9、员工激励:表现优异的员工,每年有机会免费携家人一起旅游度假。
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联系方式
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