采购开发经理
| 行业类别： |
设计/开发类 |
职位类别： |
开发经理/专员 |
| 所属部门： |
采购部 |
工作地区： |
湖北 武汉 洪山 |
| 月薪待遇： |
1.5万-2万 |
招聘人数： |
若干 |
| 工作年限： |
不限 |
学历要求： |
本科 |
| 性别要求： |
不限 |
年龄要求： |
|
| 更新时间： |
2025/10/05 |
有效日期： |
长期有效 |
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- 职位描述：
- 岗位职能：
一、供应商资源管理与评估
1、建设并优化多品类供应商资源库，制定评估标准，确保质量、交期、成本等维度的稳定性与灵活性；
2、推动优质供应商的引入、评估、淘汰与分级管理，提升整体供应链质量与响应速度；
二、产品开发协同与成本控制
3、协同品类团队推进产品打样与开发落地，关注产品结构、工艺与物料优化，提升性价比；
4、主导年度成本目标的拆解与落实，识别降本机会，推进供应链端 Cost Down 项目；
三、流程与系统建设
5、梳理并规范采购与打样流程，制定标准作业指引（如打样SOP、供应商开发流程等）；
6、协同IT团队推进ERP及相关系统功能上线与优化，提高数字化与流程透明度；
四、团队管理与组织协同
7、负责采购团队的招聘、培养、激励与绩效管理，打造专业、高效、有战斗力的团队；
8、推动采购与品类、设计、生产等部门之间的协同机制，提升项目效率与落地执行力。
任职要求：
1、本科及以上学历，供应链管理、国际贸易、轻工类等相关专业优先；
2、5 年及以上采购开发或供应商管理相关经验，有跨境电商、消费品类工作背景优先；
3、熟悉采购流程及成本分析方法，具备较强的价格敏感度与谈判能力；
4、具备跨部门协同意识，逻辑清晰，具备良好的项目管理能力与沟通能力；
5、有ERP系统操作经验者优先（如SAP、金蝶、用友等）。
福利待遇：
1、工作时间：8小时工作制，周末双休，无强制加班要求；
2、薪资待遇：底薪+绩效奖金+带薪培训+节日福利+年终奖金等完善的福利， 每年1-2次申请调薪机会；
3、五险一金：提供养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金；
4、集体旅游：不定期组织集体旅游和户外拓展；
5、员工培训：从新员工入职开始提供全面的培训计划，拥有完善的培训体系和广阔的学习发展空间；
6、职业规划：针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划；
7、休假福利：依法享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假及其它法定假期；
8、工作环境：光谷大道附近大面积整层办公楼，良好的办公环境；
9、员工激励：表现优异的员工，每年有机会免费携家人一起旅游度假。
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联系方式
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