北越鞋底厂厂长
| 行业类别： |
大底类 |
职位类别： |
高级主管 |
| 所属部门： |
总经理 |
工作地区： |
越南 兴安省 |
| 月薪待遇： |
面谈 |
招聘人数： |
若干 |
| 工作年限： |
5-10年 |
学历要求： |
不限 |
| 性别要求： |
不限 |
年龄要求： |
|
| 更新时间： |
2026/01/27 |
有效日期： |
长期有效 |
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- 职位描述：
- 嘉宝太平实业有限公司
北越鞋底厂厂长招聘要求
联系人：谭总 13902232441
1. 全面统筹北越鞋底厂生产运营，制定生产计划、成本管控、品质管理标准，确保鞋底生产按时按质交付，落地精益生产提升人效；
2. 核心解决北越招工难题：结合越南本地劳动法规与招聘特点，搭建本土化招聘渠道（对接政府就业中心、本地劳务中介、线上平台等），制定招工策略，快速补齐工厂人员缺口；
3. 建立北越工厂人员留存与人才储备机制，搭建本地管理团队（班组长/质检员等），制定内部晋升体系，降低员工离职率；
4. 熟悉越南劳工、环保、安全生产等法律法规，确保工厂运营全流程合规，规避用工与经营风险；
5. 负责工厂生产团队管理，制定培训体系，标准化鞋底生产SOP，提升一线员工技能与生产效率；
6. 统筹工厂品控、设备维护、成本管控，优化鞋底生产工艺，提升良品率，降低生产损耗；
7. 搭建工厂内部人性化管理体系，营造适配越南本地的团队文化，提升员工归属感。
二、任职要求
1. 大专及以上学历，机械/橡胶制造/生产管理等相关专业，5年以上橡胶/鞋底/橡塑制品行业厂长/生产总监经验，有北越/越南工厂生产管理+招工留人实操经验优先；
2. 熟悉越南本地招聘渠道、劳工法规，能独立制定本土化招工与留人方案，有成功解决越南工厂招工难的案例优先；
3. 精通鞋底生产全流程（橡胶大底成型/硫化等），能落地精益生产、5S管理，具备成本管控、品控体系搭建能力；
4. 具备越南语流利/英语可作为工作语言能力，能顺畅与本地员工、政府机构沟通，跨文化管理能力强；
5. 有搭建越南本地管理团队的经验，擅长人性化管理，能适配越南员工工作特点，提升团队凝聚力；
6. 抗压能力强，能快速应对北越工厂运营中的各类问题（招工、生产异常、合规风险等），结果导向。
三、薪酬福利
1. 月薪人民币面议， 生产绩效奖金（按产能/留人率/客诉/成本管控达标率核算），
2. 包食宿、购买越南本地合规社保+国内商业保险，每年带薪年假+往返中越机票报销；
3. 配备本地工作助手，授权全面负责工厂运营管理，拥有团队人事任免、薪酬激励制定的自主决策权；
4. 完善的晋升体系，可对接集团总部更高阶管理岗位，享受工厂经营分红。
地址：兴安省，附翼社，仟桥工业区，D1b路，第VI-2地块
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联系方式
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| 联 系 人： |
谭总
| 联系人职务： |
总经理 |
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广州市政鑫橡塑有限公司 简介
广州市政鑫橡塑有限公司成立于1999年，前身名为联城橡胶 厂，生产再生橡胶。同年九月，公司领导全体决策转型生产橡胶大底，并 逐步向国际品牌延伸。
2003年，取得第一个国外品牌“ST”的支援，从而走向国际 市场，年产量50万双。2006年，随着业务量的突飞猛进，公司投资扩大 规模建新工厂于狮岭镇
杨屋村，一线生产已由80人增加到190人。并更名为 政鑫橡塑有限公司。同年引进“UGG、TEVA、DKNY、DVS”等国际大品牌， 年产量上升至400万双。
2011年，公司再次升级扩大并保留杨屋基地设名为政鑫二厂。开设政鑫总厂至 花山镇华侨工业区，独资购地，16亩。建成现代化全新厂房四层，使用面积
15000多平方， 拥有各类管理人员30多人，各类技术人员50多人，一线生产员工300多人。为迎合品牌需求， 新设尖端科技实验室一间，可进行常规极性配方的
测度。目前公司主要生产国际品牌 “ VIBRAM”另有UGG、DKNY、 COLUMBIA等国际大品牌的大量订单同步生产， 年产量700万双。主要配合鞋厂有:宝元集团、
兴昂集团、宝大鞋业、 VIBRAM公司、富达鞋业、兴泰鞋业、华坚集团等大型鞋企。
为提高管理水准，制造优异品质，公司虽然早于2004年就取得ISO9001体系论证 但公司全体人员团结一心，努力拼搏不甘落后，续为实现制定的目标奋斗。现已接治 “NB”“VF”等品牌公司的官方认证。并一举通过第一阶段的审核，实验室也接受 “ SATRA”机构认证，完成后即于成为鞋类品牌一流测试机构，将更加具有权威性。 公司通过优异的产品，可靠的品质，优越的服务，全体同仁乗持一贯的宗旨，坚定的信念 赢得了所有合作商的一致好评。使公司已经成为珠三角知名橡胶鞋底企业。并将在愈加激烈的社会竞争中，扮演更加重要的角色。到2022年，公司经过10年的发展，成立了南越北越两家分厂，总年产量可达2980万双
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