北非摩洛哥厂：行政人事总监
| 行业类别： |
人事/行政/财务/文职类 |
职位类别： |
人事总监/经理/助理 |
| 所属部门： |
海外公司 |
工作地区： |
海外 非洲 其他 |
| 月薪待遇： |
面谈 |
招聘人数： |
1 |
| 工作年限： |
3-4年 |
学历要求： |
大专 |
| 性别要求： |
不限 |
年龄要求： |
|
| 更新时间： |
2025/06/14 |
有效日期： |
长期有效 |
微信扫码快速求职
- 职位描述：
- 高端鞋业制造企业（温州）摩洛哥分厂诚聘行政人事总监/经理
工作地点：摩洛哥卡萨布兰卡新厂区
年薪范围：25万-35万人民币（具体面议，依经验可调整）
企业背景：中国高端皮鞋制造领军企业（总部温州），为应对全球化战略布局及优化供应链，现于摩洛哥卡萨布兰卡设立新生产基地以享受欧美市场贸易便利。
岗位核心价值
您将成为摩洛哥分厂的运营核心，直接向总部管理层汇报，统筹分厂所有非生产事务，确保合规运营与团队高效协作，为分厂扎根摩洛哥提供关键支持。
职责描述
对内治理行政管理：
建立分厂行政/人事制度体系，管理办公、后勤、跨文化团队建设（中方+当地员工），制定本地化培训计划
人事管理
全流程人力资源管控（招聘、薪酬、绩效、员工关系）
预防性处理劳动争议，确保100%遵守摩洛哥《劳工法》
搭建跨文化沟通机制，提升团队凝聚力
运营支持
深度协作生产部，保障非生产资源高效供应
主导新员工入职培训体系（含安全生产规范）
对外事务攻坚
政府事务：
掌握摩洛哥投资政策动态（重点：免税牌照、外贸法规、用工政策）
主导办理外资企业注册、工作签证、环评等关键牌照
维护政府关系网络（工商/税务/劳动/海关部门）
法务风控：
对接法律顾问处理合同及合规事务
预警政策变动风险，制定应急预案
在地化拓展：
开发本地化资源（招聘渠道/供应链/服务商）
协调社区关系，树立企业社会责任形象
硬性门槛
语言能力：英文流利（书面文件撰写+高阶谈判水平）
经验背景：
3年以上制造业行政管理经验（鞋类/纺织/轻工行业优先）
海外工作经验（北非/中东/欧美地区加值）
核心竞争力：
精通海外公司设立全流程（政府审批/证件办理）
独立处理过劳资纠纷或跨境合规项目
优先录用项（非必需但加分）
阿拉伯语/法语基础
熟悉摩洛哥商业环境
有跨国企业海外建厂支持经验
我们的回报
全球化视野：直接参与企业国际化战略落地
薪酬竞争力：基础年薪+绩效奖金+年度调薪机制
福利包：
提供住宿及工作签证支持
五险一金+海外商业保险
企业价值观
我们期待您在非洲蓝海市场，与温州工匠精神碰撞出新可能！
-
- 注：如果您对该职位有兴趣，请点击"应聘该职位"，系统会将您的简历发送到企业后台及邮箱！
联系方式
注：为了增加求职效果，联系企业时，请说是在 ShoesHR.com 鞋业人才网看到的！
| 联 系 人： |
陈先生
| 联系人职务： |
|
| 联系电话： |
|
公司传真： |
|
| 电子邮箱： |
[请通过系统发送求职意向]
|
| 通讯地址： |
|
| 乘车路线： |
|
德赛集团有限公司 简介
德赛集团有限公司创建于 1993 年。历经三十年发展，德赛集团逐步打造了三家专业化、标准化、配套先进自动化设备的生产基地。我司现有员工2600 人，拥有15 条智能化皮鞋生产线，年产皮鞋 800 万双。其中，德赛科技园矗立于温州市瓯海时尚智造小镇，占地七十亩,建筑面积 150000 平方米，已成为国际一流的皮鞋智能制造园区。我司已形成品牌定制，国际贸易,全球贸易新零售等多渠道专业化的营销体系。德赛同仁秉承为客户提供超值服务的理念,传承手工制鞋,融合智能科技,与客户共创美好生活。德赛集团怀着“让德赛全员实现共同富裕,让性价比最高的德赛鞋享誉全球”的企业使命,为成为“鞋行业智能制造引领者,世界品牌守护者”的企业愿景而努力奋斗!
招贤纳士，广汇英才，德赛集团有限公司招聘啦！现因业务拓展需要，诚邀优秀人才加入德赛大家庭，共创新辉煌！
客服：2567694643@qq.com
简体中文
繁體中文
