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四达国际经济技术合作有限公司
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四达国际经济技术合作有限公司(简称四达)成立于1986年3月,是国内最早从事涉外人力资源服务的企业之一,原系国家劳动和社会保障部直属,现已发展成为综合性人力资源开发与服务的国际公司。主要经营国际劳务合作、外事服务、国内外人才交流、教育与职业培训服务、咨询服务、《出国与就业》杂志等,并集贸易、旅游、实业开发于一体。2011年,四达在人力资源服务领域率先提出“人效提升”理论,在国内外企业界引起极大轰动,开创了企业人效研究的先河。
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