鞋业开发Tech/鞋类开发技术员
| 行业类别: |
贸易类 |
职位类别: |
其他 |
| 所属部门: |
开发部 |
工作地区: |
广东 东莞 厚街 |
| 月薪待遇: |
面谈 |
招聘人数: |
1 |
| 工作年限: |
不限 |
学历要求: |
本科 |
| 性别要求: |
不限 |
年龄要求: |
25-50 |
| 更新时间: |
2026/06/30 |
有效日期: |
长期有效 |

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- 职位描述:
- 1. 全盘统筹开发部运营:负责开发部整体日常管理、工作统筹、流程管控、进度全局把控,主导部门所有开发事务。
2. 独立英文对接海外客户:熟练口语及书面英语,直接对接外商,负责新款开发需求沟通、款式确认、工艺洽谈、进度汇报及问题跟进。
3. 新项目全流程管理:统筹新款立项、开发打样、改版确认、成本评估、资料审核、转量产全程工作,把控开发品质与交期。
4. 团队与品质管理:合理安排开发团队工作,规范工艺标准、开发资料,解决开发及客户对接各类疑难问题,优化部门整体效率。
任职要求
1. 3年以上外贸鞋业开发经验,有开发部门统筹管理经验优先。
2. 必备英语能力:可独立无障碍对接海外客户沟通、看懂英文图纸及资料。
3. 精通鞋类结构、楦型、面料、全套开发工艺,懂成本、懂出格、懂流程。
4. 具备全局运营思维,统筹能力、沟通能力、抗压能力强,不接受纯技术员思维。
薪资福利
高薪面议、绩效奖金、年终奖励、包吃、晋升空间大
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联系方式
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| 联系人职务: |
人力资源部经理 |
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东莞市尚辰国际贸易有限公司 简介
我司成立于2008年5月,是一家集设计、生产、销售为一体的专业外贸公司,为中外(美)合资企业,在美国市场拥有自主品牌2个,并在美国分公司成立有订单部及销售部,现主要面向欧美市场销售。
自成立十年来,部门架构逐步健全,现设有财务部、人力资源部、报价部、订单部、开发确认部、技术部、样品室、QC部等部门,在公司团队的共同努力之下,年均销售额以50%的速度快速增长,公司给予各岗位提供同行业具竞争力薪资,并高度重视员工的素质发展,每年投入一定经费做企业内训项目,实行人性化管理,全力不断完善其各项福利,为各员工提供公平的发展空间与平台。
公司每季度举行全体聚餐,春茗晚宴。公司为解决员工资金紧张之需,对上满月班的员工可借支不超过月工资总额40%的资金,以解燃眉之急。公司对每个过生日的员工当天均有小礼物,并于每季度举行“寿星宴”。公司对年度优秀员工、优秀基层管理者,优秀管理者除颁发证书外,均给予300-800元现金奖励,并逐年提高标准。
公司在每周五固定加餐,国家法定节假日除加餐外,还额外发放水果、饮料等。公司每年度给予专项资金安排,根据实际需要,为有培养潜力和忠诚度高的员工做专项外部培训,以提升员工个人素质与能力。
公司每年度给予优秀员工及优秀团队旅游奖励,公司对服务满一年以上之员工,专门设有有薪婚嫁、丧假、产假、节育假、护理假(男员工),年假满一年即可享受5天。公司还将随业绩及规模的扩展,逐步完善各项员工福利。