印尼底場生產主管
| 行业类别： |
大底类 |
职位类别： |
高级主管 |
| 所属部门： |
底場 |
工作地区： |
越南 隆安省 |
| 月薪待遇： |
2万以上 |
招聘人数： |
若干 |
| 工作年限： |
10年以上 |
学历要求： |
不限 |
| 性别要求： |
不限 |
年龄要求： |
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| 更新时间： |
2026/07/13 |
有效日期： |
长期有效 |
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- 职位描述：
- 工作目的 (Job Overview)
領導 RB（橡膠）、IP（射出）、PU（聚氨酯）和 CMP（模壓）的日常生產運營，以達成安全、品質、交付和效率目標。管理人员、機器和物料以確保營運穩定與計劃達成，同時與品保 (QA)、PTC、FTT、模具維護、排程和倉庫密切協調以解決問題。推動問題解決和持續改進，以提升物耗表現、生產力和製程一致性，同時發展前線團隊，強化問責制、能力和工作場所紀律。
職責與責任 (Responsibilities and Duties)
安全領導力： 透過執行安全標準、推動危害預防以及確保完全符合職業安全衛生 (OSH) 要求，確保安全的工作環境。
1.品質保證： 透過執行製程紀律、品質標準和缺陷預防，帶領團隊實現一次打對 (First-time-through) 的生產目標。
2. 營運效率： 管理日常生產運營以達成產出目標，優化人力與設備利用率，並確保按時交付。
3. 成本管理： 透過減少浪費、提高物料利用率和優化營運資源來控制生產成本。
4. 持續改進： 推動問題解決與改進方案，以提升生產力、良率和整體的製程穩定性。
5. 績效評估與發展： 評估團隊績效並培育所屬團隊，以確保持續保持高績效表現。
遵循公司專案：
a. 遵守並監督規章制度、文化和職業健康安全（包括確保工作工具符合標準）、能源、品質與環境專案，以確保公司管理體系順暢運行。
b. 識別、報告並審查相關的職業健康安全（工傷事故、職業健康安全審核與改進）、能源、品質和環境管理體系，以維護並改善公司管理體系。
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联系方式
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清禄鞋业有限公司 简介
1969年於台湾台南创立。四十余年来,企业规模不断地壮大,相继於中国大陆投资建厂,并扩展至越南、印尼等地。
目前为世界排名第二大之运动鞋类代工领导企业。
从创立至今,一路走来,我们的经营理念始终不变。建立一个充满活力的团队,并保持与时俱进的成长动力,以及产品优势,对於"把事情做对”,我们始终全力以赴。
集团董事长苏清禄先生於1986年发展出八大经营理念,作为达成集团使命 - “把事情做对”的企业行动准则。这八大经营理念包括:永续经营、产品品质、环境保护、社区发展、劳安工安、人才培养、企业责任与股东服务等八大面向上的具体经营方针,如今仍为集团的最高指导原则。在当今竞争日益激烈的商业环境中,更显现出其慧眼独具的前瞻眼光。
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