业务
行业类别: |
贸易类 |
职位类别: |
船务/报关 |
所属部门: |
业务部 |
工作地区: |
广东 深圳 龙岗 |
月薪待遇: |
5500-6000元 |
招聘人数: |
1 |
工作年限: |
2-3年 |
学历要求: |
大专 |
性别要求: |
男 |
年龄要求: |
不限 |
更新时间: |
2020/11/09 |
有效日期: |
长期有效 |

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- 职位描述:
- 1,英文听写流利,处理日常的客户往来英文邮件!
2,熟悉外贸业务流程,对鞋业有一定认识。
3,对船务工作熟悉,会做出货文件,订舱,下BOKING。
4,能独挡一面开展跟单业务工作。
5,能吃苦耐劳。
-
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联系方式
注:为了增加求职效果,联系企业时,请说是在鞋业人才网看到的!
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| 联系人职务: |
人事主管 |
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乘车路线: |
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深圳市龙源鞋业有限公司 简介
深圳市龙源鞋业有限公司始创于2002年,历经几年的发展,龙源鞋业目前已集国际贸易、OEM加工、自主品牌等为一体。公司成立于2003年3月12日。公司的前身是深圳远东贸易有限公司。
公司的性质:民营企业
公司的全称:深圳市龙源鞋业有限公司
经营规模:员工400人,年产量120万双,主要以外销为主,生产女士靴子为主,产品远销欧美、日本等地。
公司总经理:张在军(云南大理人,白族)。
工厂面积:2万平米。于2007年搬至新的厂区。
2007年在龙岗区同乐镇投资兴建了深圳龙源鞋业工业园,建筑面积达22000平米,厂内绿地郁郁葱葱,周边青山含黛,空气清新,不时还可听到鸟鸣花香园林式的生产基地。生产区、宿舍区,活动区规化得井然有序,整洁优美。员工的住宿条件宽敞,业余生活的康娱设施丰富,处处体现出对企业员工的关爱情怀。
制造鞋业作为劳动密集型企业,面临国际市场对国内产品反倾销,原材料大幅度涨价、出口退税费率降低、美元连续贬值、劳动力成本上升等多种发展压力,龙源经受住了考验。龙源利用与高端品牌客户合作,提高公司在研发、生产技术、内部管理等方面的核心能力。提高了为公司自主品牌的建设能力以及为公司长远发展奠定了坚实的基础。为了实现公司自主品牌的发展,企业组建成立了产品研发中心以及品牌管理中心。 目前金融危机以及公司内外经营环境发生了巨大的改变,面临更为恶劣的发展环境。公司锐意进取,创新变革,积极进行发展模式转型。在发生国际金融危机后,公司未裁一名员工,而是一直秉承关爱员工,与员工共同发展的理念,共同度过危机。
面临传统的制鞋企业的发展压力,管理层清醒地意识到必须进行产业升级,提高产品附加值,建立差异化竞争优势。为此龙源进行了特殊功能鞋的研发,有发热鞋、按摩鞋、中药理疗鞋等功效的系列鞋产品。并和清华大学合作由清华大学为我司产品做品牌形像VIS设计。 龙源建立了“一个核心,两个基地、三个转变”长期发展思路。“一个核心”确立以时尚功能鞋的研发、生产、销售为核心;“两个基地”即建立以成都工业园制造基地,以深圳为产品研发与品牌推广基地;实现“三个转变”即实现企业性质的转变,通过产品的创新升级,从普通的制鞋企业,转变为高科技制造业,提高产品附加值,实现企业的核心竞争力;其次,转变市场,从过去高度依赖国际市场,转为建立以国内市场为核心;再之,转变经营方式,从过去OEM加工,转为完全创新自主品牌的发展。现有热力士,AOFULAS,蝴蝶泉,意大利HOT.U等品牌。